湟源县生态环境局党支部持续深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,积极开展学习型、服务型、创新型党支部建设,着力深化模范机关建设,不断增强党组织的政治功能和组织功能,认真贯彻落实党建工作各项制度,充分调动党员干部积极性,加强党员学习教育,发挥好党组织的引领作用、党支部的堡垒作用和党员的先锋模范作用,积极探索党建工作和生态环境保护业务工作的切入点和融合点,做到党建与业务工作相互依托、互相促进、相辅相成,推动党的建设与生态环境保护深度融合、同频共振,实施“心系碧水蓝天”党建服务品牌,持续深化“生态环保铁军”品牌建设成效,将党建工作的“软实力”转化为绿色发展的“硬支撑”。
创新“机关党建+队伍管理”模式 推进党员干部工作质效双提升
坚持深化政治理论学习、树典型立标杆、严格队伍管理等措施,不断提升整体工作质效。丰富“党建+理论学习”活动载体。对标对表习近平总书记“八项本领”“七种能力”“五种思维”重大要求,加强政治能力建设,通过“读原文细学”“交流讨论精学”,开展能力建设、意识形态等专题学习,今年以来组织集体学习23次(其中理论学习17次,交流讨论学习3次,观看电教片3次),利用固定化、分散化、碎片化学习方式,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。同时推行“微党课”,开展党史知识趣味竞赛、红色经典诵读等主题党日活动4次,丰富组织生活内容,提高组织生活质量,有力激发广大党员同志和干部职工的爱党热情。发挥“党员+典型示范”标杆作用。以榜样典型激励身边党员,形成崇尚先进、见贤思齐的浓厚氛围,激励党员干部牢记党的初心使命,不懈奋斗。聚力群众关心、关注的生态环保问题,优化排污许可、环境影响评价等生态环境保护与治理服务,成立了“红石榴”生态环保志愿服务队,开展“戴党徽、亮身份、作表率”活动4次,党员干部带头参与污染防治、乡村振兴、环保宣传、政策宣讲、筑牢环境安全屏障等志愿活动,回应好群众关于生态环境的所急、所想、所盼。全面开展湟水流域入河排口监测溯源工作,完成81个入河排口整治工作任务,持续开展新增黑臭水体排查整治和湟水河水环境治理工作,实施6个农村生活污水管网建设类项目和流域生态修复类项目,提标改造15座农村污水处理站,确保全县生态环境质量稳定保持,加快改善湟水河及其沿岸自然风光,更好发挥其生态效益,进一步提升人民群众的幸福感、获得感、安全感。
突出“机关党建+中心工作”统领 当好全县生态环境质量的守护员
始终坚持“以党建促业务、以业务强党建”的思路,推动机关党建与生态环保工作深度融合。拓展党建发展新思路。深入践行习近平生态文明思想,把学习贯彻党的二十大精神与生态环保工作实际结合起来,切实把思想行动统一到党的二十大精神上来,把智慧力量凝聚到落实党的二十大作出的重大决策部署上来,扛牢扛实生态文明建设政治责任,切实把党的二十大作出的新部署新要求落实到持续深入打好污染防治攻坚战、聚力建设现代美丽幸福湟源的各方面全过程。深入开展县城及“千吨万人”集中式饮用水水源地监督检查,全力保障饮水安全,探索推进地下水污染防治,推动生态环境末端治理向源头预防和源头治理有效转变,确保湟水河湟源段出境断面水质持续稳定达到Ⅱ类水体功能要求。开展涉气专项执法行动,加强预警预报信息发布,督促各行业主管部门落实行业监管职责,加大涉气工业企业日常环境监管力度,持续推动全县大气环境质量稳中向好,空气质量优良率保持在90%以上。开展固废专项执法行动,积极创建“无废城市”,持续推进涉重企业、疑似污染地块排查,进一步加强土壤污染隐患检查,确保土壤环境质量总体稳定。叫响党建特色服务品牌。切实发挥在职党员网格兜底作用,协助社区做好基层治理、为民服务等重点工作,充分发挥在职党员岗位特点和爱好特长,采取“一对一”“多对一”等方式,认领个人服务事项,对接点单居民,在规定时限内完成点单服务内容,用党员干部的“辛苦指数”换来群众的“幸福指数”,在潜移默化中向群众传递党建服务理念。2022年疫情期间协助社区开展了湟源县幼儿园集中核酸检测点位群众引导志愿服务工作、城关镇“三无”楼院疫情值守工作、疫情电话排查任务、医疗垃圾转运处置监管工作、全县隔离酒店余氯检测工作等,为群众健康安全保驾护航,确保各环节医疗废物得到规范安全处置,坚决遏制疫情扩散蔓延,形成多力合作、服务群众模式,为湟源县的环境安全筑牢屏障。以能力建设提升工作质效。聚焦提高专业能力,积极参加省生态环境厅和市生态环境局组织的生态环境领域干部专业化业务培训,围绕污染攻坚治理、生态保护与修复、环境监测、环境执法、生态环保督察等重点难点任务,深入开展“业务大培训、岗位大练兵、技能大比武、素质大提升”“领导上讲台、骨干讲业务”等活动,持续组织参加环境应急演练、监测技能竞赛,进一步提能力、提素质、提状态,营造争当业务标兵的浓厚氛围。2名干部在全市环境执法大练兵知识竞赛中获得一等奖,有力激发了广大党员干部干事创业的精气神和专业度。
完善“机关党建+作风建设”布局 全面落实管党治党主体责任
坚持以党风促作风,以廉政锻忠诚,持续以风清气正的政治生态推动山清水秀的自然生态。强化理论学习。始终认真组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于全面从严治党的重要论述及党纪党规和法律法规等内容,坚持不懈用党的创新理论凝聚信仰信念之“心”、筑“两个确立”之魂,把理想信念教育、法纪教育、廉政教育通过“三会一课”“主题党日”等形式贯穿起来,充分利用“学习强国”“信仰的力量”“法宣在线”等网络学习平台开展“碎片化”学习,切实做到学思用贯通、知信行统一,持续加强党员干部党性修养,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。强化氛围营造。进一步规范党员干部履职尽责,严格工作标准,制定了《履职尽责负面清单》等规章制度,涵盖了日常工作纪律要求,亮明红线,形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的权力运行制度体系。围绕“创清廉环保 树新风正气”活动和“以案为鉴、以案明纪、以案促改”专项警示教育,组织开展教育思廉、警示省廉、书画养廉、家庭助廉等形式多样的廉政文化活动,及时召开警示教育会议2次,集中观看《永远吹冲锋号》等警示教育片2部,组织干部职工及其家属签订家庭助廉承诺书20份、党员干部不违规参与经商办企业承诺书6份、党员干部不违规插手干预工程建设项目承诺书6份,突出节假日纪律教育和监督检查,与重点岗位职工开展节前廉政谈话,持续巩固湟源县第六批廉洁文化进机关示范点创建成果,形成多样态、有层次、重参与的廉洁文化氛围。强化作风转变。充分发挥党组织桥梁纽带作用,党支部班子成员对内协调相关科室,对外联系业务主管部门,争当生态服务金牌“店小二”,变“企业跑腿”为“干部跑步”。逐步优化入企帮扶流程,强化现场指导,加大政策讲解,指导企业熟悉各类惠企政策申报条件、流程,有效打通政策落地“最后一米”,确保政策“红利”应享尽享、能享尽享,扎实有效推进助企暖企春风行动走深走实,切实提高企业环境管理水平。今年以来,我局助企联络员共实地走访调研企业14次,上报问题5个,已解决问题4个,转办问题1个,解决县分拨中心分拨问题3个。同时,以“西宁评议”为依托,坚持开门评议,切实提高服务效能,广泛收集群众的意见建议,使全局党员干部日常行为和履行工作职责情况得到及时有效监督,提高生态环境保护工作服务水平。截止目前,接受评议总数51件,满意数51件。
逐梦惟笃行,奋进正当时。湟源县生态环境局党支部将以更高的政治站位、更有力的创新举措、更务实的工作作风深耕“生态环保铁军”党建品牌,以优质党建为引领,更加坚定自觉的扛起建设“湟水上游生态强县”政治责任,全力守护西宁西部生态安全屏障。
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